Нигерийские письма или афера по нигерийской схеме

Кто из нас не устал от бесконечного спама? А между прочим, для многих нежелательная почта — источник получения доходов, и не маленьких. Ведь если вникнуть, многие письма — не что иное, как предложения от аферистов заработать много денег. Как все хорошо знают, бесплатный сыр бывает только в мышеловке, но извечная русская мечта о халяве не дает спокойно спать, вот и несут доверчивые граждане свои деньги мошенникам. Читать запись полностью »

Фальшивые штрафы из ГИБДД наводняют Москву

Мошенники ищут все новые и новые способы обмана людей, теперь жертвой злоумышленников могут стать автомобилисты. Не секрет, что в Москве и во многих других городах России активно стали устанавливать камеры для слежения за движением автотранспорта. Суть технологии в том, что камера фиксирует превышение скорости и в автоматическом режиме по месту регистрации владельца автомобиля отправляется уведомление об уплате штрафа. Этой технологией и решились воспользоваться предприимчивые аферисты. Читать запись полностью »

Диктофон — незаменимый помощник современного бизнесмена

Бурное развитие частного бизнеса в нашей стране началось сравнительно недавно. Однако по денежному обороту, уровню ведения бизнеса и проценту бизнесменов среди трудоспособного населения Россия давно уже догнала западные страны. Читать запись полностью »

Как заработать на воздухе! Очистители воздуха

Умный руководитель всегда думает о своих подчиненных. Ведь для того, чтобы получать хорошие результаты работы, нужно создавать благоприятные условия. Просчитывается стратегия мотивации, обустраиваются удобные рабочие места. Но спросите сотрудника любого офиса, и он вам ответит, что в конце дня чувствует сильную утомленность. Да-да, стрессы и прочее, все это мы хорошо помним. Но не каждый же день происходит что-то из ряда вон выходящее, сидит себе — работает за компьютером, никакого физического труда, а как выжатый лимон он чувствует себя постоянно. В чем же дело? Ответ прост: дело в воздухе. Читать запись полностью »

Коллективный договор

В последнее время крупные российские компании заключают коллективные договоры со своими сотрудниками. Процедура составления такого договора трудоёмка и не проста, но зато это приносит свои плоды. С помощью коллективного договора более тщательно регулируются отношения работодателя и сотрудника.

Типовой коллективный договор, как правило, регламентирует время начала и окончания работы, время перерывов, чередование рабочих и нерабочих дней, индексацию зарплаты, оплату труда в выходные и праздничные дни и прочие. Этими деталями может стать любой вопрос, волнующий сотрудников и работодателей, — от размера ежегодного индексирования зарплаты до употребления ненормативной лексики руководителями.

Государство приветствует компании, которые заключаёт коллективные договоры со своими сотрудниками. В соответствии со статьёй 255 Налогового кодекса РФ, расходы на премии и любые социальные выплаты, прописанные в коллективном договоре, а не во внутренних документах, относятся на себестоимость, как необходимые расходы и работодатель не платит с них налоги.

На предприятиях в таких проблемных отраслях как, угледобывающая, машиностроение, транспорт, найти общий язык с профсоюзными лидерами бывает непросто. Поэтому для таких компаний коллективный трудовой договор незаменим (образец коллективного договора). Для того что бы заключить коллективный договор на таком предприятии с активно действующим профсоюзом, нужно много обсуждать, договариваться, находит новые идеи по организации как труда рабочих так и их материального состояния. Для развития предприятия такой договор очень важен с точки зрения развития и выхода на новый уровень производства. Если, к примеру, рабочий будет получать зарплату за количество и качество сделанной работы, а не за часы, проведённые на ней, то качество и эффективность предприятия будет увеличиваться.

Бизнес идеи

Как заработать на воздухе! Очистители воздуха
Диктофон — незаменимый помощник современного бизнесмена

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР И СОГЛАШЕНИЯ

Понятие и стороны коллективного договора
Понятие, стороны, содержание коллективного договора и порядок его заключения установлены Законом РФ от 11 марта 1992 г. (с изменениями и дополнениями, внесенными Федеральным законом от 24 ноября 1995 г. № 176-ФЗ) «О коллективных договорах и соглашениях» (далее — Закон) и ст.7 КЗоТ РФ. Читать запись полностью »

Коллективный договор по действующему законодательству

А.Ф. НУРТДИНОВА
Нуртдинова Алия Фаварисовна
Кандидат юридических наук. Заведующая отделом законодательства о труде и социальном обеспечении Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве РФ. Специалист по трудовому праву. Сфера научных интересов: коллективно – договорное регулирование трудовых отношений, коллективные трудовые споры, правовые вопросы заработной платы, сравнительное правоведение. Читать запись полностью »

Коллективный договор: в чем плюсы?

24 марта в управлении ОАО «Орелоблгаз» (генеральный директор – М.А. Межнев) состоялась конференция, на которой обсуждалось выполнение коллективного договора по итогам за 2005 год. В ее работе приняли участие руководители областной администрации и Федерации профсоюзов Орловской области, управляющие межрайонными газовыми трестами, начальники газовых участков, председатели профкомов, ведущие специалисты газового хозяйства. Читать запись полностью »

Зачем работодателям коллективный договор

В последнее время крупные российские компании заключают коллективные договоры со своими сотрудниками. Процедура создания этого документа непроста. Но если ее правильно организовать, заключение коллективного договора может стать большим шагом к достижению согласия на предприятии. Читать запись полностью »